Karriere

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Finance Manager Shared Service Center - Frankfurt (Hybrid)

In dieser Funktion führst du die Buchhaltung für die Ländergesellschaften in Deutschland, den Niederlande, Irland und England. Wenn du dich in einem internationalen Umfeld wohlfühlst und interessiert bist im Human Resourcing gewisse Prozesse zu übernehmen, dann bist du bei uns richtig.

Das bewirkst du bei uns:

• Sicherstellen einer akkuraten und vollständigen Buchführung in den Ländergesellschaften in Deutschland, den Niederlanden, Irland, England und geplanten zukünftigen neuen Ländern
• Implementierung eines IKS und von Kontrollen zur Sicherung der Qualität, der Buchführung und finanziellen Aussagekraft
• Erstellen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit dem Director Finance & Administration
• Koordination mit externen Treuhändern und Sicherstellung der Compliance aller handelsrechtlichen Anforderungen der Jahresabschlüsse und den direkten und Indirekten Steuern
• Aktive und laufende Bewirtschaftung der Liquidität (Cash Management) sowie Sicherstellung eines aktiven Mahnwesens
• Operative Mitarbeit und Stellvertretung im Tagesgeschäft
• Personelle und fachliche Führung eines kleinen Teams
• Kontaktperson bezüglich HR-Fragen der verschiedenen europäischen Gesellschaften
• Bindeglied zum Gruppen HR am Stammsitz und Support der Personalverwaltung für die Standorte in Deutschland, den Niederlanden, Belgien, England und Irland (Onboarding- und Austrittsprozesse)
• Bindeglied zu den lokalen Treuhändern bei der Lohnverarbeitung, inklusive Meldungen von Lohnmutationen

Dein Profil:

• Betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Fokus auf Finanzen
• Abschlusssicher und Finanzerfahrung im internationalen Umfeld
• Vielseitiger Finanzmanager, der sich auch in weiteren betriebswirtschaftlichen Themengebieten weiterentwickeln möchte
• Organisationstalent mit grossem Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• Fundierte MS Office-Kenntnisse (inkl. Sharepoint), Erfahrung im Umgang mit Navision als ERP von Vorteil
• Selbstständige, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
• 5 Jahre Führungs- & Berufserfahrung
• Fliessend in Deutsch und Englisch

Das kannst du von uns erwarten:

• Ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das ständig nach Innovation und Digitalisierung strebt.
• Unsere Mitarbeitenden werden ermutigt, neue Ideen einzubringen, um bestehende Serviceangebote zu verbessern oder neue Dienstleistungen einzuführen.
• Alle unsere neuen Mitarbeitenden durchlaufen ein strukturiertes Einführungs- und Schulungsprogramm, gefolgt von kontinuierlichen persönlichen Entwicklungsprogrammen.
• Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem internationalen und multikulturellen Team mitzuarbeiten.

Arbeitsort

• Diese Stelle kann vollzeitlich im Home-Office sein
• Es besteht die Möglichkeit von unseren Büroräumen in Frankfurt aus zu arbeiten
• Regelmässige Geschäftsreisen an unseren Hauptsitz in Bern in der Schweiz

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Finance Manager Shared Service Center - Frankfurt (Hybrid)

In dieser Funktion führst du die Buchhaltung für die Ländergesellschaften in Deutschland, den Niederlanden, Irland und England. Wenn du dich in einem internationalen Umfeld wohlfühlst und interessiert bist im Human Resourcing gewisse Prozesse zu übernehmen, dann bist du bei uns richtig.

Das bewirkst du bei uns:

• Sicherstellen einer akkuraten und vollständigen Buchführung in den Ländergesellschaften in Deutschland, den Niederlanden, Irland, England und geplanten zukünftigen neuen Ländern
• Implementierung eines IKS und von Kontrollen zur Sicherung der Qualität, der Buchführung und finanziellen Aussagekraft
• Erstellen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit dem Director Finance & Administration
• Koordination mit externen Treuhändern und Sicherstellung der Compliance aller handelsrechtlichen Anforderungen der Jahresabschlüsse und den direkten und Indirekten Steuern
• Aktive und laufende Bewirtschaftung der Liquidität (Cash Management) sowie Sicherstellung eines aktiven Mahnwesens
• Operative Mitarbeit und Stellvertretung im Tagesgeschäft
• Personelle und fachliche Führung eines kleinen Teams
• Kontaktperson bezüglich HR-Fragen der verschiedenen europäischen Gesellschaften
• Bindeglied zum Gruppen HR am Stammsitz und Support der Personalverwaltung für die Standorte in Deutschland, den Niederlanden, Belgien, England und Irland (Onboarding- und Austrittsprozesse)
• Bindeglied zu den lokalen Treuhändern bei der Lohnverarbeitung, inklusive Meldungen von Lohnmutationen

Dein Profil:

• Betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Fokus auf Finanzen
• Abschlusssicher und Finanzerfahrung im internationalen Umfeld
• Vielseitiger Finanzmanager, der sich auch in weiteren betriebswirtschaftlichen Themengebieten weiterentwickeln möchte
• Organisationstalent mit grossem Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• Fundierte MS Office-Kenntnisse (inkl. Sharepoint), Erfahrung im Umgang mit Navision als ERP von Vorteil
• Selbstständige, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
• 5 Jahre Führungs- & Berufserfahrung
• Fliessend in Deutsch und Englisch

Das kannst du von uns erwarten:

• Ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das ständig nach Innovation und Digitalisierung strebt.
• Unsere Mitarbeitenden werden ermutigt, neue Ideen einzubringen, um bestehende Serviceangebote zu verbessern oder neue Dienstleistungen einzuführen.
• Alle unsere neuen Mitarbeitenden durchlaufen ein strukturiertes Einführungs- und Schulungsprogramm, gefolgt von kontinuierlichen persönlichen Entwicklungsprogrammen.
• Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem internationalen und multikulturellen Team mitzuarbeiten.

Arbeitsort

• Diese Stelle kann vollzeitlich im Home-Office sein
• Es besteht die Möglichkeit von unseren Büroräumen in Frankfurt aus zu arbeiten
• Regelmässige Geschäftsreisen an unseren Hauptsitz in Bern in der Schweiz

Zur Verstärkung unseres Teamsuchen wir eine/n Finance Manager Shared Service Center - Frankfurt (Hybrid)

In dieser Funktion führst du die Buchhaltung für die Ländergesellschaften in Deutschland, die Niederlande, Irland und England. Wenn du dich in einem internationalen Umfeld wohlfühlst und interessiert bist im Human Resourcing gewisse Prozesse zu übernehmen, dann bist du bei uns richtig.

Das bewirkst du bei uns:

• Sicherstellen einer akkuraten und vollständigen Buchführung in den Ländergesellschaften in Deutschland, den Niederlanden, Irland, England und geplanten zukünftigen neuen Ländern
• Implementierung eines IKS und von Kontrollen zur Sicherung der Qualität, der Buchführung und finanziellen Aussagekraft
• Erstellen der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit dem Director Finance & Administration
• Koordination mit externen Treuhändern und Sicherstellung der Compliance aller handelsrechtlichen Anforderungen der Jahresabschlüsse und den direkten und Indirekten Steuern
• Aktive und laufende Bewirtschaftung der Liquidität (Cash Management) sowie Sicherstellung eines aktiven Mahnwesens
• Operative Mitarbeit und Stellvertretung im Tagesgeschäft
• Personelle und fachliche Führung eines kleinen Teams
• Kontaktperson bezüglich HR-Fragen der verschiedenen europäischen Gesellschaften
• Bindeglied zum Gruppen HR am Stammsitz und Support der Personalverwaltung für die Standorte in Deutschland, den Niederlanden, Belgien, England und Irland (Onboarding- und Austrittsprozesse)
• Bindeglied zu den lokalen Treuhändern bei der Lohnverarbeitung, inklusive Meldungen von Lohnmutationen

Dein Profil:

• Betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Fokus auf Finanzen
• Abschlusssicher und Finanzerfahrung im internationalen Umfeld
• Vielseitiger Finanzmanager, der sich auch in weiteren betriebswirtschaftlichen Themengebieten weiterentwickeln möchte
• Organisationstalent mit grossem Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• Fundierte MS Office-Kenntnisse (inkl. Sharepoint), Erfahrung im Umgang mit Navision als ERP von Vorteil
• Selbstständige, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
• 5 Jahre Führungs- & Berufserfahrung
• Fliessend in Deutsch und Englisch

Das kannst du von uns erwarten:

• Ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das ständig nach Innovation und Digitalisierung strebt.
• Unsere Mitarbeitenden werden ermutigt, neue Ideen einzubringen, um bestehende Serviceangebote zu verbessern oder neue Dienstleistungen einzuführen.
• Alle unsere neuen Mitarbeitenden durchlaufen ein strukturiertes Einführungs- und Schulungsprogramm, gefolgt von kontinuierlichen persönlichen Entwicklungsprogrammen.
• Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem internationalen und multikulturellen Team mitzuarbeiten.

Arbeitsort

• Diese Stelle kann vollzeitlich im Home-Office sein
• Es besteht die Möglichkeit von unseren Büroräumen in Frankfurt aus zu arbeiten
• Regelmässige Geschäftsreisen an unseren Hauptsitz in Bern in der Schweiz

For our office in Frankfurt we are looking for a Relocation Manager (m/f/d)

Your Mission
In this role, you will provide support to expatriates, employed by global companies, to settle in smoothly by facilitating all aspects of home finding, settling-in, registration and familiarisation with local areas and surroundings.

About the company
With offices across Belgium, Germany, the UK, Switzerland, the Netherlands, Italy and Ireland, we provide a wide range of relocation solutions. We support expatriates and international companies with pre-hire orientation tours, home search assistance, school search, immigration, and settling-in services. Our services range from international removals to furniture rental. Behind our success are 150 experienced and talented employees who strive for innovation and continuous improvement.
We offer a future-orientated business, where we are constantly striving for innovation and digitalisation. We encourage our employees to bring new ideas to enhance existing service offerings or bring new services on board. Join an international and multicultural team, who change lives, reinvent global mobility, and exceed customer expectations.

Place of Work
Frankfurt with the possibility to work from home.

What you will do

• Ownership of complete relocation process from Initiation to Feedback Form.
• Act as first contact to employee and HR individuals.
• Consistent communication with local relocation consultants.
• Coordination of third-party provider globally.
• Ensure high customer experience ending in excellent customer satisfaction.
• Maintain internal Packimpex systems as per guideline.

What we expect

• A minimum of 1 years’ experience in a similar position.
• Fluency in written and spoken English and German.
• Knowledge of Global Mobility services including Destination Services and Immigration.
• Expertise in German tenancy agreements and the immigration process would be an added advantage.
• Proactive approach, positive attitude, cultural awareness, and ability to make decisions independently.
• Ability to plan and manage workload under pressure.
• Quick learner with the ability to cope with multiple simultaneous tasks in a changing environment.

Application Process
The application will be reviewed by our in-house recruiter and if successful, an interview will be set up with our COO.
We look forward to getting to know you.